Réfléchir à sa carrière et à son orientation professionnelle
Réalis’Avenir, cabinet spécialiste des transitions, vous accompagne dans vos choix d’orientation professionnelle et vous aide à donner un sens à votre carrière, à votre travail. Pour cela, plusieurs accompagnements individuels vous sont proposés :
– Préparer son projet professionnel,
– Suivre un coaching de carrière.
Pour que votre décision d’orientation professionnelle repose sur des éléments clairs et que vous n’ayez plus aucun doute, les psychologues de Réalis’Avenir appuient leur travail sur des outils fiables et validés scientifiquement.
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Préparer son projet professionnel
Destiné aux personnes en poste ou en recherche d’emploi qui se posent des questions quant à leur avenir professionnel. Il aide les personnes à réfléchir à qui elles sont, à qui elles ont envie d’être pour trouver le travail qui aura du sens et permettra de s’épanouir professionnellement.
Pour cela, cet accompagnement se présente en 7 rencontres d’1h30 passant par plusieurs étapes de réflexion à savoir faire le point sur le parcours professionnel, identifier son fonctionnement personnel, découvrir de nouveaux métiers puis mettre en place un plan d’action pour réaliser son projet et définir son orientation professionnelle. Ainsi ce projet permet de réfléchir à soi et au monde afin de se réaliser par l’aboutissement d’un nouveau projet de vie.
Ainsi par la découverte de soi et de ses valeurs professionnelles, cet accompagnement met autant l’accent sur les dimensions personnelles que professionnelles. Cette approche va alors permettre de choisir l’orientation professionnelle la plus adaptée pour soi, donner du sens à sa carrière ainsi qu’à sa vie.
adoptez les bons réflexes
Le coaching de carrière
Cet accompagnement individuel est destiné aux personnes en recherche d’emploi ou à la recherche d’une mobilité en interne ou externe. Se présentant sous la forme de rendez-vous mensuels, le coaching de carrière est assuré grâce à un suivi téléphonique et des échanges par mail, le plus souvent pour une durée de 3 mois reconductible.
Prendre part à cette démarche permet de réfléchir aux leviers facilitant son projet et définissant l’orientation professionnelle la plus adaptée, et d’adopter les bons comportements, attitudes et gestes professionnels.
Durant l’accompagnement, plusieurs types d’exercices sont proposés en fonction de la demande et des besoins : rédiger sa lettre de motivation et son CV, préparer son entretien d’embauche mais aussi réfléchir à son positionnement dans l’entreprise, au sein de son équipe de travail.
